期刊简介
《当代经理人》杂志始终坚守着“理念为先，管理制胜，实用为本，操作为真”的核心宗旨，以坚定的步伐朝着成为中国顶尖管理杂志的目标迈进。在当今这个商业竞争白热化、市场环境瞬息万变的时代，企业的发展面临着前所未有的机遇与挑战，而CEO作为企业的掌舵人，其决策的正确与否、管理能力的高低往往直接决定了企业的兴衰成败。杂志敏锐地将目光聚焦于这一关键群体，深入探究他们在复杂多变的商业浪潮中如何引领企业成长。
杂志深知，先进的管理理念是企业发展的灵魂，它如同一座灯塔，为企业指明前行的方向。因此，杂志不遗余力地挖掘和传播前沿的管理思想，邀请国内外知名专家学者、行业精英分享他们的智慧结晶，从战略规划、组织架构设计到企业文化塑造等各个层面，为企业提供全方位的理念指引。同时，杂志也强调管理的实际效用，深知再好的理念若不能落地生根也毫无价值。所以，它注重案例分析，选取具有代表性的企业成功与失败案例，深入剖析背后的管理逻辑，让读者能够从中汲取经验教训，找到适合自身企业的管理方法。坚持实用至上，文章内容贴近企业管理实际需求，无论是人力资源管理、市场营销策略，还是财务管理技巧等，都以通俗易懂、可操作性强的方式呈现给读者。杂志还特别关注企业成长过程中的痛点和难点问题，如中小企业如何突破发展瓶颈、大型企业如何进行转型升级等，组织专题研讨，为企业提供切实可行的解决方案。此外，为了增强与读者的互动性，杂志还设置了互动环节，邀请读者分享自己的管理经验与困惑，共同探讨企业成长之道。
收录、荣誉
收录情况：
知网收录(中)、 维普收录(中)、 国家图书馆馆藏、 上海图书馆馆藏、
期刊荣誉：
中国期刊全文数据库（CJFD）、
主要栏目
“企业界前沿”、“经理人视界”、 “热点议事堂”、“经理人培养”四个栏目。
部分目录
1、碧生源:又一个藏秘排油茶?子昱;
2、“陈”“黄”相争，邹氏渔利?茜萍;
3、金山、奇虎:别把用户当傻子订顽;
4、如何挑选称职的销售主管拾禾;
5、“丧钟”在为霸王而鸣?子昱;
6、Myspace改革难挽颓势龙真;
7、小额贷款公司路在何方?汤敏;
8、深挖劳动力管理的节流之井麦大伟;
9、从商业之道走向资本之道陈敏;
10、格力:尴尬的纵横家达瓦拉;
11、农行:全球最大IPO的恶果拾禾;
12、离了“防上火”的王老吉子昱;
13、Technicolor:转型者的多彩舞台苏庆华;
14、崔广福:旅游产业的幕后推手李国柱;
15、新华人寿:业绩与制度的碰撞拾禾;
文章要求
1、文章标题要简短，能概括中心思想，一般不超过20个汉字，必要时加副标题
2、正文应层次清楚，行文规范，方便阅读，字数一般以2500-8000字为宜，重要稿件可不受此限制
3、题目下面均应写作者姓名、单位名称、所在城市、邮编，多位作者分别列出上述信息
4、来稿必须附有100-300字的内容摘要和3－5个关键词
5、如文章获得基金项目资助，以[基金项目]作为标识，并注明基金项目名称和编号
6、正文中图表主要是文字难以表达清楚的内容，图表应设计合理，先后分别给出图表序号
7、来稿请注明姓名、性别、籍贯、出生年月、学历、职称、工作单位、联系电话、详细邮寄地址
8、编辑部有权对稿件进行修删，不同意请在稿件中声明
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